安踏再发百万奖金,鼓励员工积极创新
发表时间:2024-06-17      发表评论()

  日前,安踏集团表彰了2023年在产品、技术、模式等模块的创新成果,并向获奖员工发放总计100万元的奖金,以此鼓励员工积极创新,持续提升集团的创新竞争力。

  据了解,2023年,安踏集团共有228个创新项目通过初选。最终,安踏“前掌之王”、安踏“七明治”织造技术、可隆中国业务研发流程革新方案等34个项目分获产品创新、技术创新、模式创新的金、银、铜等奖项。

  安踏集团自2021年起,每年投入数亿元,通过设立“Action创新基金”、开展商品创新奖评选、打造校企合作平台等,持续落实完善创新人才的职业发展和评价激励体系,激发员工创新潜力。三年来,累计有近千个项目参评商品创新奖评选;截至今年5月,已有42个创新基金项目立项并逐步落地,累计申请专项基金超8000万元。

  安踏集团方面表示,企业要提升创新实力,就要发挥和激发员工的创新热情。安踏集团通过举办商品创新奖评选,给予创新人才及团队及时的认可和激励,让大家开放思维,大胆试错,能创新、会创新、敢创新。

  据悉,安踏集团不断整合全球资源,升级扩容“全球科创中心”。目前,安踏集团已主导搭建了由全球6大设计研发中心、70多所高校及科研机构、250多位专家、800多家供应商共同参与的“全球开放式创新生态网络”。至2030年,安踏集团预计投入累计200亿元用于创新研发。

稿件来源:晋江经济报
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